چگونه تأمین اجتماعی با ۸۱ همت وصولی، 162 هزارمیلیارد تومان تعهد اسفندماه را پرداخت کرد؟

به گزارش گیل آنلاین به نقل از روابط عمومی مدیریت درمان تأمین اجتماعی استان گیلان، دکتر فرید حبیبی رودسری در تشریح عملکرد سازمان در یک‌ماهه اسفند ۱۴۰۴ گفت: جمع وصولی حق بیمه و اجرائیات سازمان ۸۱ هزار میلیارد تومان بوده است، در حالی که جمع کل پرداختی‌های سازمان در همین ماه به بیش از 162هزار میلیارد تومان می‌رسد. یعنی تقریباً دو برابر درآمد وصولی.
وی افزود: اهمیت پرداخت این ارقام سنگین از این حیث است که این سازمان بدلیل ماهیت غیر دولتی بودن، هیج بودجه ای از دولت دریافت نمیکند و صرفا از طریق وصول حق بیمه و سرمایه گذاریهایی که انجام داده است کاملا بصورت خودکفا نسبت به انجام تعهدات اقدام مینماید.

دکتر حبیبی رودسری با اشاره کثرت افراد تحت پوشش سازمان افزود: سازمان تأمین اجتماعی در دی‌ماه ۱۴۰۴، بر اساس آخرین آمار دفتر آمار و محاسبات، ۳۸ میلیون و ۷۷۲ نفر بیمه‌شده اصلی و تبعی را تحت پوشش دارد. همچنین بیش از ۹ میلیون و ۲۵۹ هزار نفر مستمری‌بگیر و افراد تحت تکفل آن‌ها، جمعا حدود 48 میلیون نفر یعنی بیش از نیمی از جمعیت کشور از خدمات این سازمان بهره‌مند هستند.

وی ادامه داد: ارائه خدمات به چنین جمعیت عظیمی نیازمند منابع پایدار و مدیریت قوی است. آمار اسفند ۱۴۰۴ نشان می‌دهد که با وجود حجم سنگین تعهدات و چالشهای متعدد از جمله بحران جنگ تحمیلی سازمان توانسته است از پس هزینه‌های خود برآید.

مدیر درمان تامین اجتماعی گیلان تفکیک این پرداختی‌ها را به صورت سالانه  به شرح ذیل تشریح کرد:
· حقوق مستمری‌بگیران: ۸۵ هزار میلیارد تومان
· عیدی مستمری‌بگیران: ۴۱ هزار میلیارد تومان
· هزینه‌های درمان (مراکز دانشگاهی، داروخانه‌ها، بیمه تکمیلی و درمان مستقیم): ۳۲.۵ هزار میلیارد تومان
· مقرری بیمه بیکاری (بیش از ۱۳۷ هزار نفر): ۲ هزار میلیارد تومان
· تعهدات کوتاه‌مدت (کمک ازدواج، غرامت بیماری، لوازم پزشکی): ۱.۵ هزار میلیارد تومان
.پرداخت بابت پوشش درمان مستقیم جمعیت تحت پوشش علاوه بر خدامت درمان غیر مسقیم: 7.5 هزار میلیارد تومان
مجموع این پرداختیها 162 هزار میلیارد تومان است.

دکتر حبیبی رودسری با مقایسه دو عدد ۸۱ همت وصولی و بیش از 162 همت پرداختی گفت:
این شکاف 81 هزار میلیارد تومانی در یک ماه، تعهد بالای سازمان به بیمه‌شدگان و مستمری‌بگیران را نشان می‌دهد. اما پرسش این است: چگونه این کسری جبران شد؟
وی پاسخ داد:
با سه اقدام کلیدی:
1)استفاده از منابع حاصل از سرمایه‌گذاری‌ها و دارایی‌های قانونی سازمان
2) انضباط هزینه‌ای و اولویت‌بندی دقیق پرداخت‌ها
3) وصول حداکثری حق بیمه و اجرائیات در اسفند

مدیر درمان تأمین اجتماعی گیلان در پایان با اشاره به اینکه این موفقیت با تدابیرهوشمندانه آقای دکتر سالاری مدیرعامل محترم سازمان و تلاش بیوقفه یکایک کارکنان سازمان بدست آمد خاطرنشان کرد: نکته مهم این است که هیچ تعهدی معطل نماند. مستمری‌بگیران حقوق و عیدی کامل دریافت کردند. مراکز درمانی و داروخانه‌ها به موقع تسویه شدند. بیمه بیکاری و کمک هزینه ازدواج بدون تأخیر پرداخت گردید و… .

این یعنی سازمان تأمین اجتماعی، با راهبری  و اتخاذ تصمیمات صحیح و بهره گیری از همه ظرفیت ها، حتی در یک ماه پرهزینه مانند اسفند، توانسته است به خوبی سختترین چالش ها را بدون ایجاد وقفه در خدمت رسانی به بهترین شکل ممکن سپری نماید.